无码中文字幕色专区_91av俱乐部_无码人妻h动漫_26uuu成人_91九色丨porny丨国产jk_青青视频在线播放_国内自拍第二页_国产又粗又长又爽又黄的视频_色哟哟免费网站_久久出品必属精品_a级黄色一级片_99日在线视频

中國自動化學會專家咨詢工作委員會指定宣傳媒體
新聞詳情

如何實現工業4.0策略

http://www.moduwu.com 2024-09-20 10:13 來源:千家網

盡管多年來投入了大量資金,但制造業和工程行業距離“工業4.0”的廣泛運營還有很長的路要走。對于許多企業來說,供應鏈價格、需求波動、人員短缺和投資成本的日常壓力阻礙了所需的轉型。

然而,擁有完全互聯基礎設施的工廠(OT和IT統一)能夠擴展和適應,在快速變化的市場中更高效地工作。長期繁榮的工廠是那些致力于可持續發展、擁有強大而靈活的勞動力、擁有技術基礎設施的工廠,這些基礎設施能夠為面向未來提供響應迅速、數據驅動的基礎。

盡管92%的制造商將數字化轉型作為其戰略的核心,但高管層、OT運營專業人員和IT部門在技術投資方法和動機方面的差異需要進行研究和解決。本文探討了利益相關者優先事項之間的異同,并評估了可以轉型以推動企業向工業4.0運營模式轉變的三個領域——勞動力、OT自動化和數據(IT)。

然而,在開始之前,值得注意的是,統一戰略需要一種超越部門界限的數字化轉型方法。任何轉型項目的實施責任都在于集體,成功取決于高管、OT和IT之間的成功合作,每個人都會提出具體的細節和優先事項。接受這一點并在此基礎上努力,將為轉型之旅帶來成功的最佳機會。

增強勞動力

隨著制造業自動化水平的提高,企業有責任為員工配備和培訓,讓他們能夠在日常工作中使用越來越多的強大技術。使用手持式掃描儀、便攜式IT和RFID等移動技術增強員工隊伍,對所有運營都產生了重大積極影響,其中最重要的是提高了單個工人的速度和效率。對其他業務的其他好處包括:

● 更安全的工作場所,手動任務可以更快地完成,并且需要更少的體力活動

● 更好的時間分配,使員工能夠專注于更高價值的任務

● 基于工作中使用的技術的技能提升和持續培訓的明確職業道路

● 雙向數據流意味著(i)員工任務可以通過管理軟件分配和監控,以及車間工人的技術將使用實時信息更新中央系統。

除了手持設備外,未來五年計劃投資最大的領域將是RFID,這是一項久經考驗的技術,可以大規模掃描和識別物品。事實上,物料處理和物流現在對車間至關重要,工作流程中看似微小的改進可以節省大量成本并提高操作員效率。

移動計算和掃描技術是制造業務成功的關鍵。它們通過減少手動任務并創造一個有利于員工蓬勃發展的創新環境來降低出錯風險。

自動化系統

除了需要盡快開始產生投資回報外,任何自動化系統的部署都面臨多項挑戰。企業至少在最初階段應該專注于高價值、以客戶為中心的解決方案,以優化勞動力。除了讓員工騰出時間去完成更復雜的任務外,自動化系統還可以幫助戰略決策者滿足服務水平協議(SLA)、優化可用工作空間并抵消勞動力市場壓力的影響。

運營技術人員通常是這一轉型領域的主力,他們關注的是減少生產線錯誤,以及創建靈活且可擴展的環境。在不進行重大基礎設施變更的情況下進行部署是將運營影響降至最低的重要考慮因素,自動化系統部署期間和部署后的現場安全也同樣重要。

在現代工廠中,IIoT設備構成了數據驅動運營的支柱,具有實時系統衰減和監控功能。OT與更大的IT網絡的集成可以創建整個工廠的數據圖,配備適當裝備的人工操作員可以在整個生產線上提供輸入和反饋。

3D視覺和AI等新技術為早期采用者提供了變革優勢,但值得注意的是,在數字化轉型的過程中逐步推進仍然比向未知領域邁出一大步(和投資)更為安全。

確定可能提高效率的最佳領域是高管、運營和信息技術決策者之間的協作過程。實施單個協作機器人、全站手持式掃描系統或有限的AMR(自主移動機器人)部署可能是平衡投資、風險和結果的理想中間立場。

聚合數據資產

現場操作技術與IT的融合是工業4.0的關鍵要素。這兩個技術領域的融合非常復雜——許多現有的自動化系統代表著巨大的投資,并且可能基于過時但高效的技術。

傳統的OT系統可能并非設計為與現代TCP/IP網絡共存,因此需要進行大量改造才能與新系統完全集成。

為了實現實時可視性和透明操作,不僅OT和IT應在網絡層面集成,而且數據輸入和輸出格式也需要兼容。在許多情況下,這種深度集成既不切實際也不明智,尤其是從安全角度來看。但使用售后傳感器標簽(條形碼或RFID)、手持設備或靜態掃描儀等讀取器以及機器視覺,可以在質量保證方面取得顯著進展。無需重新設計昂貴且敏感的工廠設施,其他技術可以幫助識別和隔離問題和低效率,減少停機時間并提高生產力。

《制造業愿景研究》列出的制造商的優先事項傾向于投資IT基礎設施管理。45%的受訪高管將IT基礎設施管理列為優先事項之首。相比之下,只有34%的人表示制造執行系統是優先事項。

這些數字表明,數字化轉型采取了循序漸進的方法,高風險、高投資的項目優先度較低。這證明了相對適度的技術支出的力量,制造商可以利用這些技術對所有運營進行以數據為中心的監督。通過實時跟蹤材料和資產,運營透明度得到提高,可立即提高效率,并構成響應迅速、靈活且能夠根據需求變化進行擴展的設施的基礎。

總結

人們對制造業邁向工業4.0實踐的普遍偏見是,這需要大量投資,而且需要一步到位。

通過與IT、OT和高管層的關鍵利益相關者采取協作方式,企業應該確定哪些業務領域能夠以最低的支出產生最大的效率收益。在許多情況下,為員工和制造系統配備成熟的技術可以創建基于數據的工作流程,而這正是下一代實踐的關鍵。

行業面臨的挑戰包括人員壓力和不可預測的供應鏈,而這些挑戰可以通過創建一個系統來克服,在這個系統中,技術每天都會得到實際應用,以解決日常問題。在極少數情況下,需要對AMR和協作機器人生產線等系統進行大量投資。但在大多數制造和工程設施中,建立數字化工作流程的基礎將更有效,而且成本肯定更低。

在當今的組織中,使用掃描和跟蹤硬件/軟件是使運營符合工業4.0理想的最快、最具成本效益的方法。

版權所有 工控網 Copyright?2025 Gkong.com, All Rights Reserved
无码中文字幕色专区_91av俱乐部_无码人妻h动漫_26uuu成人_91九色丨porny丨国产jk_青青视频在线播放_国内自拍第二页_国产又粗又长又爽又黄的视频_色哟哟免费网站_久久出品必属精品_a级黄色一级片_99日在线视频
欧美少妇在线观看| 99re6在线观看| 亚洲欧美日韩一级| 国产免费黄色av| 日韩亚洲欧美一区二区| 岛国毛片在线播放| 免费黄色一级网站| 精品视频一区二区在线| 国产肥臀一区二区福利视频| 亚洲人成无码网站久久99热国产| 波多野结衣与黑人| 在线观看17c| 特级黄色录像片| av电影一区二区三区| 手机成人av在线| 爱爱爱视频网站| 五月天av影院| 大地资源第二页在线观看高清版| 在线看的黄色网址| 国内国产精品天干天干| 日本免费色视频| 一区二区久久精品| 午夜啪啪免费视频| 青青草免费在线视频观看| 日韩一二区视频| 国产肉体ⅹxxx137大胆| 黄色三级中文字幕| 日本人体一区二区| 男人和女人啪啪网站| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 1024精品视频| 中文字幕欧美人妻精品一区| 国产超碰在线播放| 久久婷婷综合色| 国产乱码一区二区三区四区| 超碰在线超碰在线| 乱熟女高潮一区二区在线| 99国产精品白浆在线观看免费| 久久精品国产sm调教网站演员| 99视频在线免费播放| 熟女性饥渴一区二区三区| 丝袜制服一区二区三区| 国产精品v日韩精品v在线观看| 天堂av2020| 9191国产视频| 成人在线免费在线观看| 邪恶网站在线观看| 国产又黄又爽免费视频| 欧美男女爱爱视频| 成人黄色一区二区| 99精品一区二区三区的区别| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 国产无套内射久久久国产| xx欧美撒尿嘘撒尿xx| 日韩视频 中文字幕| 中文字幕日本最新乱码视频| 天天干天天操天天玩| 蜜臀在线免费观看| 99福利在线观看| xxx中文字幕| 欧美在线观看www| 四虎成人在线播放| 97国产精东麻豆人妻电影| 亚洲理论中文字幕| 狠狠97人人婷婷五月| 亚洲第一成肉网| 九色在线视频观看| 黄色一级片免费播放| 欧美日韩成人免费视频| 中文字幕1234区| 久激情内射婷内射蜜桃| 一起操在线视频| www插插插无码视频网站| 无尽裸体动漫2d在线观看| 久久av综合网| 日韩av卡一卡二| 国产极品尤物在线| 天天干天天曰天天操| 日韩在线xxx| 91午夜在线观看| 999久久久精品视频| 黄色片久久久久| 国产 国语对白 露脸| xx欧美撒尿嘘撒尿xx| 麻豆tv在线播放| 免费观看黄色的网站| 亚洲黄色a v| 精品久久一二三| 天天做天天爱天天高潮| 天天天干夜夜夜操| 日韩av一二三四区| 欧美高清中文字幕| 欧美日韩理论片| 美女网站视频黄色| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆 | 霍思燕三级露全乳照| 国产精品久久成人免费观看| www.99在线| 亚洲自偷自拍熟女另类| 麻豆视频传媒入口| 久久久九九九热| 久久99爱视频| 国产精品天天av精麻传媒| 日韩欧美一区二| 天堂8在线天堂资源bt| 亚洲天堂av一区二区三区| 亚洲最大综合网| 热久久精品免费视频| 国产午夜福利视频在线观看| 日本欧美黄色片| 热99这里只有精品| 亚洲一区二区三区av无码| 国产成人免费高清视频| 国产九九九视频| 黄色一级片免费播放| 不卡的在线视频| 免费一区二区三区在线观看| 韩国日本美国免费毛片| 国产免费成人在线| 天天摸天天碰天天添| avav在线看| 人妻少妇被粗大爽9797pw| 黄www在线观看| 欧美性大战久久久久xxx| 精品一区二区中文字幕| 99色精品视频| jizz欧美激情18| av免费网站观看| 日本999视频| 少妇一级淫免费放| 天天干天天操天天做| 久国产精品视频| 日韩第一页在线观看| 精产国品一二三区| 懂色av一区二区三区四区五区| 手机在线视频你懂的| 国产精品一二三在线观看| 国产情侣第一页| 日本a视频在线观看| 18禁男女爽爽爽午夜网站免费| 激情网站五月天| 亚洲国产精品三区| www激情五月| 国产精品三级一区二区| 黄色一级片在线看| 国产熟人av一二三区| 亚洲欧美aaa| 亚洲成人动漫在线| 久久国产午夜精品理论片最新版本| 久色视频在线播放| 国产视频手机在线播放| 欧美性视频在线播放| av无码久久久久久不卡网站| 亚洲精品无码久久久久久| 8x8x最新地址| eeuss中文| 黄色片视频在线免费观看| 色免费在线视频| 99久热在线精品视频| 97在线播放视频| 中文av字幕在线观看| 欧美 日韩 国产精品| 久久免费视频3| 日本免费色视频| 国产精品国产对白熟妇| 日本久久久久久久久久久久| 国产又粗又爽又黄的视频| 黄色动漫在线免费看| 午夜福利123| 好吊妞无缓冲视频观看| 五月天视频在线观看| 人妻少妇精品无码专区二区| 亚洲性图一区二区| 日本中文字幕在线视频观看| 午夜免费高清视频| 国产视频在线观看网站| 免费看国产黄色片| 妺妺窝人体色www看人体| 精品999在线| 欧美久久久久久久久久久久久| 亚洲欧美视频二区| 国产美女主播在线| 视频免费1区二区三区| 国产中文字幕二区| 91性高潮久久久久久久| 黑鬼大战白妞高潮喷白浆| 97av中文字幕| 男生操女生视频在线观看| 男人添女人下面高潮视频| 国产高清免费在线| 精品999在线| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 91xxx视频| 亚洲黄色小视频在线观看| 激情小视频网站| www.午夜色| 美女在线视频一区二区| www.四虎成人| 日韩一级性生活片| 美女黄色片网站|