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高端儀器,還需高效率

http://www.moduwu.com 2019-05-15 15:58 來源:人民日報

科研設(shè)備的規(guī)模、質(zhì)量和利用效率直接關(guān)系到國家科技創(chuàng)新實(shí)力和競爭力。隨著我國科研儀器設(shè)備數(shù)量的增多,其支持科技創(chuàng)新的作用日益顯現(xiàn),但分散、閑置等問題也隨之而來。如何推進(jìn)開放共享,釋放儀器效能,更好地滿足科研需要?不妨到科研院所一探究竟。

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科研設(shè)備是支撐科技進(jìn)步和創(chuàng)新的重要物質(zhì)基礎(chǔ),也是引領(lǐng)前沿科技創(chuàng)新、吸引頂尖人才的重要手段,其規(guī)模、質(zhì)量和利用效率直接關(guān)系到國家科技創(chuàng)新實(shí)力和競爭力。上世紀(jì)末,我國在大型科研儀器領(lǐng)域的投入開始逐步增加,以滿足科研工作需求。但隨著儀器設(shè)備的逐年增多,利用率低下等問題也隨之而來。為實(shí)現(xiàn)資源充分利用,近年來國家連續(xù)出臺相關(guān)政策,要求加快推進(jìn)科研設(shè)施與儀器的開放共享。

不久前,科技部網(wǎng)站公布了對中央級高校和科研院所等單位重大科研基礎(chǔ)設(shè)施和大型科研儀器開放共享評價的考核結(jié)果,總體上,科研設(shè)施與儀器開放共享的良好氛圍逐步形成,利用水平持續(xù)提升,支持科技創(chuàng)新的作用日益顯現(xiàn)。其中,中國科學(xué)院所屬科研院所運(yùn)行機(jī)時比較飽滿,生物物理研究所平臺服務(wù)總機(jī)時154182小時,對外服務(wù)機(jī)時24749小時,排名第一,化學(xué)研究所等也排名靠前。這些研究院所儀器共享情況良好的原因是什么?儀器設(shè)備如何更好地開放共享?記者來到中科院進(jìn)行了探訪。

瞄準(zhǔn)科研問題,避免盲目購置

2003年,鑒于生命科學(xué)研究對大型儀器的高度依賴,時任中國科學(xué)院生物物理研究所所長的饒子和院士決定籌建中國科學(xué)院蛋白質(zhì)科學(xué)研究平臺,在整合集中原有零散儀器設(shè)備資源的基礎(chǔ)上進(jìn)一步擴(kuò)建,邁出了科研儀器共享的第一步。

當(dāng)時,還在國外做訪問學(xué)者的楊福全博士聽到這個消息后非常興奮,毛遂自薦,希望能發(fā)揮自己在色譜分離技術(shù)、質(zhì)譜技術(shù)以及蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的特長。饒子和很快給了答復(fù),邀請他回來擔(dān)任質(zhì)譜首席技術(shù)專家,全權(quán)負(fù)責(zé)質(zhì)譜技術(shù)和蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)平臺的籌建工作。按照“先招到合適的人,再購置儀器設(shè)備”的理念,中科院生物物理研究所采用首席技術(shù)專家負(fù)責(zé)制,進(jìn)行調(diào)研和規(guī)劃,避免了盲目購置。

如今,經(jīng)過15年的發(fā)展,楊福全所負(fù)責(zé)的蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室已經(jīng)建成了比較完備的蛋白質(zhì)組學(xué)技術(shù)平臺,同時還有一支技術(shù)精湛的支撐隊(duì)伍,為國內(nèi)外一些科研院所提供了大量高水平的蛋白質(zhì)質(zhì)譜、蛋白質(zhì)組學(xué)和脂質(zhì)組學(xué)相關(guān)的技術(shù)支撐服務(wù)。

“這主要得益于平臺建設(shè)初期就有非常好的理念。”中科院生物物理研究所蛋白質(zhì)科學(xué)研究平臺主任韓玉剛說,“當(dāng)時,饒子和所長準(zhǔn)確地抓住了技術(shù)人才、儀器設(shè)備和科學(xué)問題這3個關(guān)鍵要素。我們首先在人才招聘方面下了很大功夫。然后針對科學(xué)問題,也就是瞄準(zhǔn)技術(shù)需求,在購買儀器設(shè)備方面,做到有的放矢。平臺基本建成以后,又進(jìn)行了專業(yè)技術(shù)實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),讓首席技術(shù)專家擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任,牽頭引領(lǐng)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和技術(shù)支撐服務(wù),不斷提升技術(shù)支撐能力。”

中科院化學(xué)研究所也很早就有了科研儀器設(shè)備“開放共享”的理念,在建所初期就成立了技術(shù)系統(tǒng)部,為全所提供技術(shù)支撐服務(wù),在上世紀(jì)90年代末就較早提倡全院儀器的共享共用。

幾個研究所先行先試的同時,中科院也開始在全院范圍內(nèi)積極推動科研儀器設(shè)備開放共享工作。2008年,中科院“大型儀器設(shè)備共享管理平臺”搭建起來。目前,納入上述共享管理平臺的儀器設(shè)備已達(dá)9000余臺套,價值超過110億元,系統(tǒng)用戶數(shù)達(dá)4萬余人,年實(shí)際處理業(yè)務(wù)已達(dá)到60余萬單。

穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍,提升使用效率

高端儀器設(shè)備需要配備優(yōu)秀的技術(shù)人才。中科院生物物理研究所生物成像中心主任孫飛就是被引進(jìn)的高端技術(shù)人才,全權(quán)負(fù)責(zé)平臺冷凍電鏡方面的籌建。“我們所平臺特別注重技術(shù)研發(fā),由此來帶動技術(shù)服務(wù)水平的提高。”孫飛說,“平臺每年都會組織功能開發(fā)研究項(xiàng)目。像我們成像中心,就利用這些技術(shù)開發(fā)項(xiàng)目提升了電鏡的使用效率。比如,原來做一個測試需要兩天機(jī)時,現(xiàn)在只需要一天。”

在技術(shù)支撐人才的重要性問題上,中科院化學(xué)研究所科研條件辦公室主任郭晴也深有體會:“人才是儀器高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。在化學(xué)所,自我培養(yǎng)與人才引進(jìn)兩種方式并行。通用型的儀器平臺由經(jīng)驗(yàn)豐富的具有博士學(xué)位的工程師管理,同時還引進(jìn)高端技術(shù)人才,壯大自主儀器研制的能力,提升專業(yè)技術(shù)服務(wù)水平。”

為了穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍,不少研究所在績效獎勵、職稱評審、職位晉升等方面做了有益嘗試,完善激勵機(jī)制。

郭晴說:“我們所在激勵穩(wěn)定技術(shù)隊(duì)伍的同時,對技術(shù)人員的職位晉升打通了新通道,設(shè)立了項(xiàng)目研究員級別的高級工程師,積極推薦關(guān)鍵技術(shù)人才、技術(shù)能手等,已有兩名技術(shù)人員被評為了研究員級別的高級工程師。”

“專業(yè)隊(duì)伍的穩(wěn)定非常重要,能讓大家靜下心來做一些事情。”孫飛說,“我們所專業(yè)技術(shù)支撐人員有編制,還根據(jù)技術(shù)支撐工作的特點(diǎn),設(shè)立不同的支撐晉升規(guī)則。”

考核評價機(jī)制,應(yīng)該因地制宜

盡管成效不錯,但不少研究所在儀器共享方面,依然存在一些需要解決和改進(jìn)的問題。

“我們所現(xiàn)在存在技術(shù)人員和儀器管理人員不夠的問題。”郭晴說,“儀器開放共享后,工作量就上來了。比如,我們的核磁共振儀每天24小時開機(jī),全年無休。”

韓玉剛表示,相對于科研人員,目前,招聘滿意的技術(shù)支撐人員仍較為困難。“比如,某單位想要招聘1名冷凍電鏡高級工程師,發(fā)布招聘公告一年內(nèi)應(yīng)聘者都寥寥無幾。再優(yōu)秀的科學(xué)家離開了技術(shù)支撐人員,也很難做出一流的工作;再高端的儀器沒有技術(shù)人員進(jìn)行一流的使用和改進(jìn),也只能做二流的工作。所以,應(yīng)該從更大范圍內(nèi)重視技術(shù)支撐人員。”

這次科技部的考核工作顯示,儀器閑置浪費(fèi)的問題仍存在,但記者在采訪中發(fā)現(xiàn),大家又普遍反映高端儀器設(shè)備還是不夠用。為什么會產(chǎn)生這樣的矛盾?

有專家認(rèn)為,一方面,儀器共享確實(shí)沒有實(shí)施到位,但還應(yīng)考慮到科研儀器之間差別很大,有些儀器本身運(yùn)轉(zhuǎn)率非常高,有些或許因?yàn)樗帉I(yè)或行業(yè)比較細(xì)分甚至冷門,可面向的共享對象本來就不多。另一方面,共享率高的院所往往儀器需求量也大,但資金又不足。

此外,對于大型儀器設(shè)備,國家為了避免科研院所重復(fù)購置,考核的標(biāo)準(zhǔn)是儀器設(shè)備的數(shù)量多少,如果一個單位有了多臺儀器,就不建議再購置。郭晴認(rèn)為,還是應(yīng)該因地制宜,制定更為靈活的評價機(jī)制,“不僅要考察設(shè)備的數(shù)量,應(yīng)該將設(shè)備的使用情況也作為一個考核指標(biāo)。比如,有的平臺需求量大,儀器使用率高,老化的也就快,這種情況下應(yīng)該允許其購置更多新的儀器。而有的平臺儀器使用率沒那么高,就可以少購買,這樣也可以更有效地避免閑置浪費(fèi)現(xiàn)象。”

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